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　　跃莱商城模式系统的奖金制度模式为级差制度，2元=1PV，一共有8个代理商级别，分别是：业务员、合格经理或主任、初级经理、中级经理、经理、总监、地区总监、区域总监。

　　初级经理级别：

　　1、享有15%的个人零售利润

　　2、享有30%的差额奖

　　3、享有第1代小组业绩的5%

　　4、享有第二代小组业绩的11%

　　5、享有下两代小组业绩的7%和3%

　　经理：

　　3、享有中级经理奖励，享有下两代小组业绩的1%和1%

　　4、配对花红，是指拿直推初级经理以上的领导奖金，可无限代拿奖金